Créez votre avenir flexible chez Jacques IJs !
Chez Jacques IJs, vous trouverez les travailleurs de flexijob les plus sympas du pays. Votre travail est stimulant et varié au quotidien, et s'amuser est essentiel, même au travail ! Bien que nous fabriquions de la crème glacée, nous travaillons heureusement dans une ambiance chaleureuse et conviviale, entourés d'une équipe formidable.
Suis-je admissible à travailler à un flexijob ?
Pour être admissible à un poste de flexijob chez Jacques IJs, vous devez remplir plusieurs conditions. Premièrement, en tant qu'employé, vous devez effectuer au moins les 4/5 de votre temps de travail pour un autre employeur. Concrètement, cela signifie que vous n'êtes admissible à un poste flexible que si vous avez effectué au moins les 4/5 de votre temps de travail au cours des trois derniers trimestres. Par exemple, si vous souhaitez commencer à un flexijob en janvier, vous devez avoir effectué au moins les 4/5 de votre temps de travail en avril, mai et juin de l'année précédente.
Il existe également des exceptions pour les employés qui recherchent encore un revenu supplémentaire après leur retraite bien méritée, car dans ce cas, ils sont également éligibles pour travailler en tant que travailleur à temps partiel.
Que vous proposons-nous ?
Oui, je le fais... et maintenant ?
Envoyez votre candidature par courriel à jacques-ice@tempo-team.be ou laissez vos coordonnées via le formulaire ci-dessous. Un membre de l'équipe Tempo-Team vous contactera pour un entretien d'embauche.
